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Creand una de las empresas de MeCareer Andorra

  • Foto del escritor: zenoquantum
    zenoquantum
  • 10 nov
  • 2 Min. de lectura

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Foto: Oficinas centrales de Creand.

La entidad Creand, heredera del tradicional grupo financiero andorrano fundado en 1950, ha sabido transformar su marca y operar con visión internacional, consolidándose como un referente en banca privada, gestión de activos y banca comercial.

Su cultura corporativa se basa en valores claros como la empatía, la proximidad al cliente, la innovación y el compromiso social, que definen su forma de trabajar y relacionarse tanto internamente como con el entorno.


En su historia reciente, el cambio de nombre a Creand ha simbolizado “creer para crear”, un posicionamiento que pone al cliente, al talento y al desarrollo del negocio en el centro de su estrategia.


En la actualidad, Creand se encuentra en una fase de expansión y modernización, tanto tecnológica como de servicios, con presencia en España, Andorra, Luxemburgo, América y un enfoque hacia la banca privada de alto valor añadido.


Al participar en el programa MeCareer, Creand busca cultivar y atraer nuevo talento, reforzar su cultura interna de aprendizaje continuo y dotar de nuevas oportunidades profesionales al equipo, lo que está totalmente alineado con sus valores de proximidad y compromiso con las personas.


Gracias a MeCareer, podrá ofrecer a su red MeCareer un entorno de formación, mentoría y desarrollo personalizado que impulse su crecimiento profesional y les permita aportar aún más valor al cliente y a la organización.


Asimismo, el programa le permitirá reforzar su marca empleadora, mostrar su cultura de innovación y diferenciación, y asegurar que dispone del talento adecuado para afrontar los retos futuros del sector financiero. En resumen, la colaboración entre Creand y MeCareer representa una sinergia entre la ambición de crecimiento de la empresa y el desarrollo profesional de las personas, cimentada en valores sólidos y en la voluntad de crear oportunidades de futuro.


🇦🇩 Invitación a las empresas de Andorra

Si eres una empresa de Andorra o tienes una marca representada en el país, hasta el 31 de diciembre de 2025 puedes ser parte del grupo inicial de empresas que impulsarán este programa, participando en un hito que transformará para siempre la forma en la que se relacionan el talento y las organizaciones.

Envía un correo a team@mecareer.tech para conocer todas las ventajas.


A partir de enero 2026 se dará acceso a estudiantes y profesionales con el objetivo de conseguir el primer año una red viva de talento de 15.000 personas conversando con empresas.


Puedes conocer más sobre MeCareer en www.mecareer.tech o reservar una reunión personalizada. ¡¡aquí!!  


Conoce más sobre nosotros en el www.zenoquantum.com, www.mecareer.tech, www.meorienta.ad



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En el comprosmiso que tenemos en Zeno Quantum con la igualad de las personas, el texto está redactado en género masculino ya que la RAE mantiene que el masculino genérico se usa para ambos sexos y que no excluye a la mujer.

Comentarios


+376 73 70 70

En el compromiso que tenemos en Zeno Quantum con la igualad de las personas, el texto está redactado en género masculino ya que la RAE mantiene que el masculino genérico se usa para ambos sexos y que no excluye a la mujer. Pel compromis que tenim a Zeno Quantum amb la igualtat de les persones, el text està redactat en gènere masculí ja que la RAE manté que el masculí genèric s'usa per a tots dos sexes i que no exclou la dona. Due to the commitment that we have in Zeno Quantum with the equility of people, the text is written in the masculine gender since the RAE maintains that the generic masculine is used for the both sexes and that it does not exclude women. Zeno Quantum pertsonen arteko berdintasunarekin duen konpromisoagatik zera jakinarazi nahi dizue: testua maskulinoan idatzita dago, RAEk maskulino generikoa bi sexuetarako erabiltzen dela eta ez duela emakumea baztertzen baitio.

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