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Starbucks & MeCareer

  • Foto del escritor: zenoquantum
    zenoquantum
  • hace 1 día
  • 3 Min. de lectura
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Starbucks, marca internacional de referencia en el sector de cafeterías y experiencia de consumo, está presente en el Principado a través de su franquiciado local ONWARD, responsable de la gestión y desarrollo de la marca en el mercado andorrano. En el marco de su incorporación a MeCareer Andorra, Starbucks refuerza su compromiso con el desarrollo del talento, la profesionalización del sector de restauración y la creación de oportunidades laborales centradas en la experiencia de cliente, la cultura de servicio y la gestión operativa.


A través de esta colaboración, ONWARD, como operador y empleador local, integra Starbucks en el ecosistema de MeCareer Andorra, el programa que aporta ciencia, tecnología y una red de inteligencia cognitiva compartida para orientar a estudiantes y profesionales hacia trayectorias formativas y profesionales alineadas con los valores y estándares de una marca global.


En este contexto, MeCareer pone a disposición agentes inteligentes conversacionales que analizan competencias, intereses y aspiraciones, permitiendo orientar de forma personalizada a los usuarios hacia oportunidades laborales dentro de Starbucks, así como hacia las formaciones más adecuadas para desarrollar una carrera en el ámbito de la restauración moderna y la gestión de servicios.


La participación de Starbucks, a través de ONWARD, en MeCareer permite:


Impulso al talento en el sector de restauración y servicios:

Perfiles interesados en atención al cliente, operaciones, barismo, gestión de equipos, logística, experiencia de marca y liderazgo pueden identificar oportunidades reales dentro de Starbucks, en un entorno que prioriza la calidad, la cultura de servicio y el desarrollo personal.


Orientación formativa enfocada a empleabilidad y crecimiento profesional:

Los agentes de MeCareer recomiendan itinerarios formativos —grados, másteres o especializaciones— que preparan a los usuarios para asumir responsabilidades en el sector de la restauración y el hospitality, facilitando su evolución profesional.


Conexión directa entre formación, empleo y franquiciado local:

ONWARD actúa como enlace entre la estrategia global de Starbucks y el ecosistema de talento andorrano, asegurando que la orientación y la formación respondan a las necesidades reales de los establecimientos y equipos locales.


Refuerzo de la excelencia en la experiencia de cliente:

La colaboración contribuye a elevar el nivel de servicio, la consistencia de marca y la experiencia del cliente en el sector de cafeterías y restauración organizada.


Atracción y fidelización de talento orientado a servicio y cultura de marca:

Gracias a la orientación continua y basada en datos, Starbucks puede identificar perfiles con vocación de servicio, habilidades interpersonales y potencial de desarrollo, acompañando su crecimiento dentro de la organización.


En conjunto, la incorporación de Starbucks, a través de su franquiciado ONWARD, a MeCareer Andorra representa una apuesta estratégica por conectar marcas internacionales, talento local y formación de calidad, impulsando la profesionalización y el empleo en el sector de la restauración en el Principado.


🇦🇩 Invitación a las empresas de Andorra

Si eres una empresa de Andorra o tienes una marca representada en el país, hasta el 31 de diciembre de 2025 puedes ser parte del grupo inicial de empresas que impulsarán este programa, participando en un hito que transformará para siempre la forma en la que se relacionan el talento y las organizaciones.

Envía un correo a team@mecareer.tech para conocer todas las ventajas.


A partir de enero 2026 se dará acceso a estudiantes y profesionales con el objetivo de conseguir el primer año una red viva de talento de 15.000 personas conversando con empresas.


Puedes conocer más sobre MeCareer en www.mecareer.tech o reservar una reunión personalizada. ¡¡aquí!!  


Conoce más sobre nosotros en el www.zenoquantum.com, www.mecareer.tech, www.meorienta.ad



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En el comprosmiso que tenemos en Zeno Quantum con la igualad de las personas, el texto está redactado en género masculino ya que la RAE mantiene que el masculino genérico se usa para ambos sexos y que no excluye a la mujer.

Comentarios


+376 73 70 70

En el compromiso que tenemos en Zeno Quantum con la igualad de las personas, el texto está redactado en género masculino ya que la RAE mantiene que el masculino genérico se usa para ambos sexos y que no excluye a la mujer. Pel compromis que tenim a Zeno Quantum amb la igualtat de les persones, el text està redactat en gènere masculí ja que la RAE manté que el masculí genèric s'usa per a tots dos sexes i que no exclou la dona. Due to the commitment that we have in Zeno Quantum with the equility of people, the text is written in the masculine gender since the RAE maintains that the generic masculine is used for the both sexes and that it does not exclude women. Zeno Quantum pertsonen arteko berdintasunarekin duen konpromisoagatik zera jakinarazi nahi dizue: testua maskulinoan idatzita dago, RAEk maskulino generikoa bi sexuetarako erabiltzen dela eta ez duela emakumea baztertzen baitio.

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